Ausbildung für Kaufleute für Digitalisierungsmanagement
(m/w/d)
Was machen Kaufleute für Digitalisierungsmanagement?
Kaufleute für Digitalisierungsmanagement verbinden zwei Welten: IT und Wirtschaft. Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, erkennen Digitalisierungspotenziale und setzen IT-Lösungen um, die den Arbeitsalltag effizienter machen. Dabei arbeiten sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und sind Schnittstelle zwischen Anwendern, IT-Dienstleistern und Geschäftsleitung.
Typische Aufgaben im Berufsalltag:
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
- Einführung und Betreuung neuer IT-Systeme
- Unterstützung bei der Digitalisierung interner Abläufe
- Projektarbeit im Bereich IT-Strategie und -Sicherheit
- Datenmanagement und Datenschutz
- Beratung von Fachabteilungen zu digitalen Lösungen
In deiner Ausbildung bei uns bist du von Anfang an mittendrin statt nur dabei – mit echten Aufgaben, spannenden Projekten und Raum für deine Ideen. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen stehen dir dabei zur Seite, teilen ihr Wissen mit dir und unterstützen dich, wenn du mal nicht weiterkommst. So wächst du Schritt für Schritt in deinen Beruf hinein – fachlich und persönlich.
Jede Erfahrung bringt euch voran.
„Niemand erwartet, dass ihr alles von Anfang an könnt – entscheidend ist eure Bereitschaft zu lernen, euch
einzubringen und gemeinsam zu wachsen. Gerade Herausforderungen führen oft zu den wertvollsten Erfahrungen –
und zu Momenten, an die man sich gerne erinnert.“
– Carolin Eckert, Ausbilderin
Reyhan Karahan
Auszubildende zur Kauffrau für Digitalisierungsmanagement
Warum hast du dich für diese Ausbildung/das Berufsbild entschieden?
Ich habe mich für die Ausbildung zur Kauffrau für Digitalisierungsmanagement entschieden, weil mich die Kombination aus Technik, Organisation und Wirtschaft interessiert. Es fasziniert mich, digitale Prozesse zu gestalten und Unternehmen bei der Umsetzung ihrer digitalen Transformation zu unterstützen.
Und warum für die Firma STÖBER?
Ich habe mich für STÖBER entschieden, weil das Unternehmen innovative Technologien mit einem starken Fokus auf Weiterentwicklung und Teamarbeit verbindet. Die familiäre Atmosphäre und die Möglichkeit, vielseitige Aufgaben zu übernehmen, haben mich sofort überzeugt.
Wie sieht dein Wochen-/Tagesablauf aus?
Morgens starte ich mit einem kurzen Meeting und bearbeite anschließend Support-Tickets sowie die Einrichtung von Geräten. Wöchentlich gehe ich 1–2-mal zur Schule, um mein Wissen zu erweitern.
Welche Aufgaben und Tätigkeiten hast du in der Ausbildung?
Mein Arbeitsalltag besteht aus der Bearbeitung von Support-Tickets, der Einrichtung neuer Geräte wie Notebooks und Monitore sowie der Teilnahme an Meetings und Schulungen. Dabei lerne ich ständig neue Dinge und arbeite an vielfältigen Aufgaben, die von der Datenübernahme bis hin zur Verwaltung des Intranets reichen.
Was macht dir bei deiner Ausbildung/Arbeit Spaß?
Es macht mir Spaß, mit neuen Technologien zu arbeiten und Lösungen für technische Herausforderungen zu finden. Besonders freue ich mich über die Vielfalt der Aufgaben und die Möglichkeit, ständig dazuzulernen.
Welche Fähigkeiten sind an deinem Arbeitsplatz wichtig um erfolgreich zu sein?
Man sollte technisches Interesse und eine schnelle Auffassungsgabe besitzen, um mit den sich ständig weiterentwickelnden Technologien Schritt zu halten. Teamarbeit, Organisationstalent und Kommunikationsstärke sind ebenfalls wichtige Fähigkeiten.
Welche persönlichen Tipps hast du für Schüler?
Ich empfehle Praktika und freiwillige Tätigkeiten zu nutzen, um praktische Erfahrungen zu sammeln und die eigenen Stärken herauszufinden. Neugierde und der Wille, sich ständig weiterzubilden, sind entscheidend für den Erfolg.
Was macht für dich die Ausbildung bei STÖBER aus?
Die familiäre Atmosphäre und die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen, machen die Ausbildung bei STÖBER besonders. Hier werde ich gefördert und schätze die Zusammenarbeit mit den Kollegen sehr.
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Fragen?
Deine Ansprechpartnerin
Heike Grun
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Bei uns findest du nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch attraktive Benefits – von finanziellen Extras über flexible Arbeitszeiten bis hin zu individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. So schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlst und deine Stärken entfalten kannst.
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Triff STÖBER auf zahlreichen Fach- und Ausbildungsmessen sowie bei spannenden Events. Nutze die Gelegenheit, uns persönlich kennenzulernen, deine Fragen zu stellen und dir einen Eindruck von deinen Karrieremöglichkeiten zu verschaffen.